岗位级别：助理/主管（根据候选人的背景确定）

汇报对象：儿童关怀部部门主任

希望候选人所具备的素质：

踏实、严谨，愿意脚踏实地做好事务性的工作；既能独立思考、表达自己，也能听取意见，尊重他人；积极承担责任，主动寻求办法，并通过与他人合作的方式解决问题；能够理解公益行业尚处在不成熟阶段，愿意长期为公益事业发展而努力，并愿意与公益伙伴们共同分享和成长。

职位信息：

根据壹基金机构发展战略和团队工作目标，协助儿童关怀部的项目运营、传播和筹款，达成项目在儿童关怀领域中的专业目标。

工作职责：

1. 协助项目的传播工作，负责和区域执行伙伴沟通项目执行情况，收集和整理项目传播素材；

2. 负责项目素材库的建立、整理优秀案例、生成传播月报、协助筹款反馈；

3. 协助项目的捐赠服务工作，及时跟进捐赠反馈及进展；

4. 负责项目收入数据资料的收集整理，确保项目顺利完成；

5. 协助项目的日常管理工作，支持项目体系及项目相关方之间的关系维护；

6. 其它部门交办的工作。

任职要求：

1. 本科及以上学历，社会科学类、管理类、传播类、儿童教育、公共政策等专业优先；

2. 具有2年或以上公益行业项目管理/筹资工作经验，有公募基金会工作经验者优先；

3. 对儿童发展、早期教育等理论与政策有一定的了解，具备儿童保护理念和视角；

4. 有相关的公益项目传播经验，或有新媒体编辑经验的人员优先；

5. 具有较强的目标导向及创造性执行能力、沟通及影响力，具有较强的主动性及责任心、优秀的学习及适应力和与人协作的能力；

6. 适应一定程度的出差。 

背景调查： 
本机构将对本职位录用者进行资格审核及背景调查。
如于招聘截止日期30天内未接获通知，其简历可视为未获考虑。申请者提供的所有信息只作招聘之用。

岗位级别：主管/经理（根据候选人的背景确定）

汇报对象：儿童关怀部部门主任

 
希望候选人所具备的素质：

平等、开放、积极、理性；既能独立思考、表达自己，也能听取意见，尊重他人；积极承担责任，主动寻求办法，并通过与他人合作的方式解决问题；关心社会；能够理解公益行业尚处在不成熟阶段，愿意长期为公益事业发展而努力，并愿意与公益伙伴们共同分享和成长。

职位信息：

根据壹基金机构发展战略和团队工作目标，协助儿童关怀部部门主任，完成部门项目的的管理工作，达成项目在儿童关怀领域中的专业目标。

工作职责：

1. 负责项目的执行流程管理、财务流程管理；
   

2. 负责省级项目伙伴的项目管理和能力提升；
   

3. 负责项目执行机构的能力建设和社群管理；
   

4. 负责行业研究、项目逻辑的梳理研究，推动项目专业影响力；
   

5. 负责儿童关怀项目硬件、软件（伙伴能力建设体系、受益儿童课程体系）的开发和升级；
   

6. 负责儿童服务站站点监测系统的开发、升级及运营；
   

7. 负责项目专业化campaign的策划执行；
   

8. 负责项目的专业合作资源开发、整合；
   

9. 组织维护项目与项目执行伙伴和专业合作方的良好合作关系；
   

10. 机构领导交办的其他工作。

任职要求：

1. 本科及以上，社会科学类、儿童教育、公共政策等相关专业；
2. 3年以上公益行业项目管理工作经验，具备一定的儿童议题领域内研究和实践经验；
3. 掌握儿童发展、儿童教育、儿童保护等理念和视角；
4. 具备设计、运营多层级网络伙伴结构的复杂项目的能力；
5. 具备行业研究及议题推动的能力；
6. 具有优秀的目标导向及创造性执行能力、沟通及影响力，具有较强的主动性及责任心、优秀的学习及适应力和与人协作的能力；

7. 具有优秀的系统思考及解决问题的能力、动员及联合能力，优秀的团队成长及激励能力，较强的责任担当意识，具备卓越的公正自律及面对质疑的心理素质，能积极主动承担管理使命及推动组织变革的能力。

背景调查： 
本机构将对本职位录用者进行资格审核及背景调查。
如于招聘截止日期30天内未接获通知，其简历可视为未获考虑。申请者提供的所有信息只作招聘之用。

岗位职级：主管/经理（根据候选人的背景确定）

汇报对象：儿童发展部部主任

我们希望候选人所具备的素质：

正向的价值观，热爱公益、活泼开朗；自驱力、开拓力、抗压力、具备积极主动的沟通、协调能力及工作热情；具备较强的学习能力、策划、提案及敏捷的逻辑表达能力；积极承担岗位职责、善于跨团队协作，工作中能够独当一面并善于解决困难及问题；能够理解公益行业尚处在不成熟阶段，愿意长期为公益事业发展而努力，并愿意与同事及公益伙伴们共同分享和成长。

工作职责：

1. 负责对项目所在的领域和议题进行研究与分析，并进行项目创新设计与SOP管理。

2. 负责进行项目重要合作方和专业合作资源的关系搭建和维护，为项目沉淀核心资源（如基于专业研究分析搭建项目软件课程与运营体系）。

3. 负责进行项目议题需求调研、评估与分析，并形成创新方案和推动落地试点。

4. 负责进行项目利益相关方分析并形成项目参考报告。

5. 负责行业研究、项目逻辑的梳理研究，推动项目专业影响力。

6. 机构领导交办的其他工作。

任职资格：

1. 本科及以上；社会科学类、教育心理学、人类学等相关专业。

2. 5年以上公益行业项目管理工作经验；

3. 掌握儿童发展、儿童教育、儿童保护、社会性别等理念和视角；

4. 较强的课程研发与设计、行业研究及议题推动的能力；

5. 具备创新设计、需求洞察和具体与抽象思维转换和撰写能力；

1. 具有优秀的目标导向及创造性执行能力、沟通及影响力，具有较强的主动性及责任心、优秀的学习及适应力和与人协作的能力。

背景调查： 
本机构将对本职位录用者进行资格审核及背景调查。
如于招聘截止日期30天内未接获通知，其简历可视为未获考虑。申请者提供的所有信息只作招聘之用。

岗位职级：助理

汇报对象：儿童发展部部门主任

我们希望候选人所具备的素质：

平等、开放、积极、理性；既能独立思考、表达自己，也能听取意见，尊重他人；积极承担责任，主动寻求办法，并通过与他人合作的方式解决问题；关心社会；能够理解公益行业尚处在不成熟阶段，愿意长期为公益事业发展而努力，并愿意与公益伙伴们共同分享和成长。

岗位职责：

1. 负责运动项目的一线选点、验收，执行跟进，确保项目执行顺利；
2. 负责协助项目开展和组织项目培训，参与培训活动；
3. 负责组织捐赠人在项目地开展公益探访活动
4. 负责进行项目社群运营（线上线下联系，加强项目教师与项目的粘性）；
5. 负责按项目管理要求，整理项目文档，和进行总结梳理与反馈；
6. 收集政策及推动项目相关政府部门（教育体系）对项目提供支持与协助；
7. 机构领导及主任交办的其他工作。

任职要求：

1. 大专及以上，体育管理、学前教育、社会工作等相关专业；
2. 有过活动组织、沟通协调能力、社群运营及项目管理和实施的经历，最好具备公益行业相关工作经验；
3. 理解公益行业，认同公益理念， 理解儿童发展、儿童教育、儿童保护等理念和视角；
4. 抗压能力强，能接受高强度的出差任务；
5. 具备体育运动和管理、社群运营和互联网思维的能力，以及优秀的语言及文字表达能力。

背景调查： 
本机构将对本职位录用者进行资格审核及背景调查。
如于招聘截止日期30天内未接获通知，其简历可视为未获考虑。申请者提供的所有信息只作招聘之用。

岗位级别：文员/助理（根据候选人的背景确定）

汇报对象：儿童发展部部门主任

希望候选人所具备的素质：

踏实、严谨，愿意脚踏实地做好事务性的工作；既能独立思考、表达自己，也能听取意见，尊重他人；积极承担责任，主动寻求办法，并通过与他人合作的方式解决问题；能够理解公益行业尚处在不成熟阶段，愿意长期为公益事业发展而努力，并愿意与公益伙伴们共同分享和成长。

职位信息：

根据壹基金机构发展战略和团队工作目标，协助儿童关怀部的项目运营、传播和筹款，达成项目在儿童关怀领域中的专业目标。

工作职责：

1. 协助项目经理支持项目的管理和实施，包括伙伴招募、资料审核、流程管理和财务管理等；   
2. 和区域执行机构沟通项目执行进度，整合项目素材，协助草拟、修改、审查项目合作方的各类文档；    
3. 协助执行机构能力建设和社群管理；
4.  协助项目的传播工作，负责和区域执行伙伴沟通项目执行情况，收集和整理项目传播素材；
5. 负责项目数据资料的收集整理，确保项目顺利完成；    
6. 其它部门领导交办的工作。 

任职要求：

1. 本科及以上学历，教育、管理、卫生健康、社会学等相关专业优先；
2. 有公益行业项目管理/筹资工作经验优先，可接受优秀应届毕业生；
3.  对儿童发展、早期教育等理论与政策有一定的了解，具备儿童保护理念和视角；
4. 具有较强的目标导向及创造性执行能力、沟通及影响力，具有较强的主动性及责任心、优秀的学习及适应力和与人协作的能力。

背景调查： 
本机构将对本职位录用者进行资格审核及背景调查。
如于招聘截止日期30天内未接获通知，其简历可视为未获考虑。申请者提供的所有信息只作招聘之用。

岗位职级：主管/经理（根据候选人的背景确定）

汇报对象：华北合作发展部主任

我们希望候选人所具备的素质：

正向的价值观，热爱公益、活泼开朗；自驱力、开拓力、抗压力、具备积极主动的沟通、协调能力及工作热情；具备较强的学习能力、策划、提案及敏捷的逻辑表达能力；积极承担岗位职责、善于跨团队协作，工作中能够独当一面并善于解决困难及问题；能够理解公益行业尚处在不成熟阶段，愿意长期为公益事业发展而努力，并愿意与同事及公益伙伴们共同分享和成长。

职位信息：

根据合作发展部的年度计划，配合区域内团队，开拓并维护捐赠方、资源提供方的关系，以达成部门筹款指标，为机构业务的发展贡献力量。

工作职责：

1. 负责企业筹资工作，开拓并承接区域内企业捐赠资源。
2. 为捐赠方或资源方提供方案策划、谈判、签约、执行及服务工作，完成全生命周期的管理工作。
3. 负责维护捐赠方、资源的合作关系，按照部门的制度和系统要求，完成捐赠和资源合作的信息收集和归档工作。
4. 负责的地域内，收集捐赠方的信息、需求和相关案例，在部门负责人的指导下，实施相应的业务拓展计划。
5. 负责互联网平台客户的对接及运营，包括平台运维、活动支持、捐赠人关系维护。
6. 参与机构跨部门大型协作项目，并支持团队工作。
7. 完成上级领导布置的其他工作。

任职资格：

1. 本科及以上学历，从事市场、销售、公关、品牌等营销经验；
   
2. 具备公益机构筹款、企业CSR或企业大客户销售经验1年以上；
3. 有公益合作理念经验，能有效跨界整合者优先；
4. 熟悉电脑操作，熟练应用Office等办公自动化软件及移动互联社交媒体工具；
5. 具备流利的英语口语及读写能力为佳。

背景调查： 
本机构将对本职位录用者进行资格审核及背景调查。
如于招聘截止日期30天内未接获通知，其简历可视为未获考虑。申请者提供的所有信息只作招聘之用。

岗位级别：主管/经理（根据候选人背景确定）

汇报对象：特需群体发展部主任

希望候选人所具备的素质：

平等、开放、积极、理性；既能独立思考、表达自己，也能听取意见，尊重他人；积极承担责任，主动寻求办法，并通过与他人合作的方式解决问题；关心社会；能够理解公益行业尚处在不成熟阶段，愿意长期为公益事业发展而努力，并愿意与公益伙伴们共同分享和成长。

工作职责：

1. 协助部门负责人制定年度传筹工作计划，并落实、完成年度传播筹款目标；
2. 负责公益伙伴项目筹款支持，伙伴社群维护与服务；
3. 协助部门赋能公益伙伴传播、筹资的能力培育与提升；
   
4.  维护机构内外部传播和筹资合作伙伴良好合作关系；
5. 完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1. 理解公益行业，认同公益理念；
   
2. 本科及以上，市场营销、传播、社会学、新闻等相关专业者优先；
3. 一年以上工作经验，具备公益行业相关工作经验，具备项目筹资与传播工作相关经验者，特别是公益筹款、月捐、企业筹款经验者优先；
4. 具备良好的团队协作力与沟通力，能够主动发现问题、提出解决方案并推动实施；
5. 具有较强的口头表达能力，具有良好的写作能力；
6. 具有优秀的目标导向及创造性执行能力，具有较强的主动性及责任心、优秀的学习及适应力和与人协作的能力；
7. 具有韧性和创新性。

背景调查： 
本机构将对本职位录用者进行资格审核及背景调查。
如于招聘截止日期30天内未接获通知，其简历可视为未获考虑。申请者提供的所有信息只作招聘之用。

岗位级别：主管/经理（根据候选人背景确定）

汇报对象：特需群体发展部主任

岗位职责：

1.  根据机构心智障碍议题领域（包括孤独症、智力发育迟缓、脑瘫、唐氏等）项目战略，协助项目负责人参与壹基金海洋天堂计划项目规划制定及执行管理；
2. 负责支持项目伙伴的项目管理、实施；
3.  负责支持项目伙伴的能力建设和社群管理；
4.  负责部门项目信息收集、披露、捐赠反馈、档案管理以及项目报告撰写、经验研究和总结；
5. 配合项目产品升级、传播、筹资、捐赠人维护、财务管理、运营等方面所需要的支持；
   
6. 合作关系维护：组织维护项目与项目执行伙伴和专业合作方的良好合作关系；
   
7. 完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1. 认同壹基金公益理念，有明确意愿致力于公益行业全职工作；
2. 全日制本科及以上，优先社会学、人类学、发展学、公共卫生等专业；
3. 具备社会议题领域工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生；
4. 具备良好的团队协作力与沟通能力，能够主动发现问题、思考问题、提出解决方案并推动实施； 
5.  具有较强的主动性与责任心，踏实、细致，认真；
   
6. 有良好的学习及适应能力，愿意通过持续学习获得个人成长。
   

背景调查： 
本机构将对本职位录用者进行资格审核及背景调查。
如于招聘截止日期30天内未接获通知，其简历可视为未获考虑。申请者提供的所有信息只作招聘之用。

岗位职级：主管/经理 （根据候选人的背景确定）

汇报对象：研究与评估部部门主任

 我们希望候选人所具备的素质：

平等、开放、积极、理性；既能独立思考、表达自己，也能听取意见，尊重他人；积极承担责任，主动寻求办法，并通过与他人合作的方式解决问题；关心社会；能够理解公益行业尚处在不成熟阶段，愿意长期为公益事业发展而努力，并愿意与公益伙伴们共同分享和成长。

 职位信息：

根据机构项目战略及监测评估工作的需求，组织项目评估工作，协调跟进评估进程,审核评估报告；构建组织知识体系，为业务团队提供专业支持；优化项目成效分析和监测系统。

 工作职责：

1. 协助完善监测评估框架与流程，组织执行项目评估,包括评估调研、组织招投标及协议签订等工作；
2. 监督评估执行，审核评估报告质量，提出修改方案；
3. 为业务团队提供专业支持,关注重点议题动向，为项目迭代提供意见或建议；
4. 组织或支持开展重要研究课题或政策研究,为业务拓展或决策提供相关支撑信息；
   
5.  总结和梳理机构在项目及传播筹资方面的经验构建组织知识体系；
6. 定期收集和分析项目成效数据、项目成效及改进建议, 协助优化监测系统；
   
7.  机构团队交办的其他工作。

任职资格：

1.  硕士及以上学历，社会学、人类学、公共管理学等相关专业均可；
   
2. 在灾害管理、儿童发展、公益支持任一领域有3年以上实践经验；具有公益项目设计、执行与评估经历，社会调查学理论基础者优先；
3. 熟悉国家慈善、公益基金会等方面相关政策法规；了解公益行业的现状及理论知识；
4. 熟悉并掌握公益项目设计、管理、评估等相关理论及工具；
5. 具备目标管理知识， 掌握管理复杂的评估采购、执行计划及业务流程设计等能力；
   
6. 具备良好的沟通与拓展及伙伴管理能力；
   
7.  具有优秀的目标导向及创造性执行能力、沟通及影响力，具有较强的主动性及责任心、优秀的学习及适应力和与人协作的能力；

背景调查： 
本机构将对本职位录用者进行资格审核及背景调查。
如于招聘截止日期30天内未接获通知，其简历可视为未获考虑。申请者提供的所有信息只作招聘之用。

岗位级别：助理/主管（根据候选人的背景确定）

汇报对象：灾害管理部部门主任

希望候选人所具备的素质：

踏实、严谨，愿意脚踏实地做好事务性的工作；既能独立思考、表达自己，也能听取意见，尊重他人；积极承担责任，主动寻求办法，并通过与他人合作的方式解决问题；能够理解公益行业尚处在不成熟阶段，愿意长期为公益事业发展而努力，并愿意与公益伙伴们共同分享和成长。

工作职责：

1. 按规范和流程，推动各地社会组织伙伴实施项目，督导伙伴保质保量完成关键节点任务，通过项目管理系统在线及实地监测项目，推动项目结项审核和评估；
2. 分析行业内经验及发展现状，在项目实施过程中结合项目实践为伙伴提供咨询建议，提升项目执行伙伴专业能力和筹款能力，支持其可持续成长发展；
3. 与筹款部门和品牌部门保持密切联络，收集整理项目素材，及时提供捐赠人反馈信息和报告，生产项目传播素材，推动伙伴联合开展项目议题传播倡导及捐赠人服务活动；
4. 收集整理项目数据和痕迹资料，及时复盘项目工作，协同关键伙伴、政府及学术机构，协助推动项目实施、筹资和议题倡导传播的协同发展和创新；

5. 部门领导安排的其他工作。

任职要求：

1. 全日制本科及以上；不限专业；
2. 可接受优秀的应届毕业生，有相关工作经验的优先；
3. 认同公益理念，有从事公益行业的热情和决心；
   
4. 具有优秀的目标导向及创造性执行能力、沟通及影响力；
   
5.  具有较强的主动性及责任心、优秀的学习及适应力和与人协作的能力；
   
6. 有较强的语言和文字表达能力；
   
7. 对社会问题、行业现状及一线实务有调查、分析、研究的能力；
   
8.  能熟练运用office软件，有视频、图片编辑技能者更佳。

背景调查： 
本机构将对本职位录用者进行资格审核及背景调查。
如于招聘截止日期30天内未接获通知，其简历可视为未获考虑。申请者提供的所有信息只作招聘之用。

汇报对象：项目拓展部项目主管

你将负责：

1、项目维护及管理 60%

平台维护：协助把握项目进度节点，收集、整理、校正和提交项目在筹款平台上的公开信息，如：进展反馈、项目月报等；

项目管理：支持项目全流程管理，协助项目资料汇总梳理、更正补充、归档及经验沉淀；

2、项目支持 40%

重点会议：与团队共同制订重点项目的工作计划，参与项目重要会议，支持议程设置、资料准备、会议/访谈/工作坊内容产出归档等工作；

日常支持：与团队共同推进项目各方日常沟通，根据项目实际，支持项目合规运营、合作拓展、筹款提升及规模化等；

3、其他需要根据工作实际情况支持的事项。

你将获得：

1、实习生补贴：2360元/月（全勤）；

2、壹基金开具的实习证明（实习期三个月及以上）；

3、实习生宿舍；

4、获得深度接触国内优秀公募基金会日常运营的机会，与行业内的公益人一起工作，汲取行业内优秀经验，实现个人的快速成长；

5、获得熟悉国内核心互联网公益平台日常运营与业务模式的机会，紧跟互联网公益平台发展潮流。

任职要求：

1、认同壹基金“尽我所能，人人公益”的理念，能够理解公益行业尚处在不成熟阶段，愿意通过后端工作为公益事业发展而努力，与公益伙伴们共同成长；

2、既善于独立思考、表达自己，也尊重他人、高效协作；既能踏实做好事务性工作，也能在基础工作中有更多的洞察和总结；

3、大学本科在读及以上学历；熟练使用Office办公软件，尤其是Excel和PPT，使用过钉钉、飞书、腾讯文档、XMind和Boardmix等思维和协作工具更佳；曾在社团、校媒或过往经历中负责过文字类工作更佳；

4、实习三个月以上，能长期实习为佳。

汇报对象：财务部经理

你将负责：

1、提供捐赠人服务后端支持服务工作，包括开具捐赠票据、寄送等；

2、针对捐赠人开票需求与各业务部门针对捐赠人开票特定需求进行沟通和执行；

3、协助财务档案管理工作，包括会计档案的扫描，上传资源中心等；

4、协助项目财务审核工作，协助立项预算数据，合同附件数据的核对等工作；

5、其他上级交办的任务。

你能收获：

1、月实习生补贴：2360元/月（全勤）；

2、壹基金开具的实习证明（实习期三个月及以上）；

3、提供实习生宿舍；

4、获得深度接触国内优秀公募基金会日常运营的机会，与行业内顶尖的公益人一起工作，汲取行业内优秀经验，实现个人的快速成长。

任职要求：

1、本科在读及以上学历； 

2、Excel运用熟练；

3、具备一定的语言表达能力和人际沟通能力，有良好的服务意识。

汇报对象：华东合作发展部渠道运营主管

你将负责：

1、协助公众捐赠渠道(支付宝渠道)的日常运营，主要工作项包括： 协助渠道数据整理、分析；协助项目筹款文案的撰写和修改； 协助渠道的捐赠人服务工作； 协助渠道视频剪辑、项目反馈素材收集等日常运营事务；协助营销活动在渠道上的落地和运营；

2、协助公众捐赠渠道(阿里渠道)的日常运营，主要工作项包括：负责整理项目相关数据用于天猫店相关的进展反馈；负责天猫店铺上微淘内容的策划和推送； 负责为阿里渠道捐赠人提供捐赠开票、捐赠退款等服务；负责阿里渠道痕迹管理； 协助渠道数据整理、分析； 支持阿里渠道对外合作、生活号内容推送；

3、其他上级交办的任务。

你能收获：

1、实习生补贴：2360元/月（全勤）；

2、壹基金开具的实习证明（实习期三个月及以上）；

3、实习生宿舍；

4、获得深度接触国内优秀公募基金会日常运营的机会，与行业内顶尖的公益人一起工作，汲取行业内优秀经验，实现个人的快速成长；

5、获得熟悉国内核心互联网公益平台日常运营与业务模式的机会，紧跟互联网公益平台发展潮流。

任职要求：    

1、认同壹基金“尽我所能，人人公益”的公益理念；

2、具备互联网思维，对互联网公益感兴趣，热衷于尝试新事物；

3、有一定的文案编辑能力以及数据分析能力；

4、会使用PS等制图软件相关的优先考虑；

5、拥有较强的学习能力、团队协作能力和沟通能力，工作态度主动、积极；

6、实习时间3-6个月。

汇报对象：华北合作发展部经理

你将负责：

1、协助各平台的常规运营（如反馈、项目结项等）；

2、协助开展各平台的内外部合作拓展与推进；

3、协助策划/执行微博、抖音公益活动；

4、参与策划和生产内容，并根据传播平台特性分发内容；

5、管理创作者社群，以及社群推广、社群日常运营工作；

6、其他上级领导交办的事项。

你能收获：

1、实习生补贴：2360元/月（全勤）；

2、壹基金开具的实习证明（实习期三个月及以上）；

3、获得深度接触国内优秀公募基金会日常运营的机会，与行业内顶尖的公益人一起工作，汲取行业内优秀经验，实现个人的快速成长；

4、获得熟悉国内核心互联网公益平台日常运营与业务模式的机会，紧跟互联网公益平台发展潮流。

任职要求：

1、热爱公益，认同壹基金“尽其所能，人人公益” 的公益理念；

2、学习能力强、 具备良好的沟通，表达及组织协调能力，有强烈的团队合作精神、责任心和抗压能力；

3、传媒、新闻、市场营销专业优先；

4、熟悉并对微博、抖音等新媒体感兴趣；

5、能用视频剪辑软件，PS、AI等平面设计软件的基本操作为佳；

6、脑洞大、热爱生活，丰富的想象力和创新力，创意十足，紧跟当下热点并制作话题。

汇报对象：华北合作发展部运营主管

你将负责：

1、协助各平台的常规运营（如反馈、项目结项等）；

2、协助开展各平台的内外部合作拓展与推进；

3、协助策划/执行微博、抖音公益活动及kol资源拓展；

4、参与策划和生产内容，并根据传播平台特性分发内容；

5、其他上级领导交办的事项。

你将获得：

1、实习生补贴：2360元/月（全勤）；

2、壹基金开具的实习证明（实习期三个月及以上）；

3、获得深度接触国内优秀公募基金会日常运营的机会，与行业内顶尖的公益人一起工作，汲取行业内优秀经验，实现个人的快速成长；

4、获得熟悉国内核心互联网公益平台日常运营与业务模式的机会，紧跟互联网公益平台发展潮流。

任职要求：

1、热爱公益，认同壹基金“尽其所能，人人公益” 的公益理念；

2、大专及以上在读学历；

3、学习能力强、 具备良好的沟通，表达及组织协调能力，有强烈的团队合作精神、责任心和抗压能力；

4、传媒、新闻、市场营销专业优先；

5、熟悉并对微博、抖音以及kol资源拓展感兴趣；

6、能用视频剪辑软件，PS、AI等平面设计软件的基本操作为佳；

7、脑洞大、热爱生活，丰富的想象力和创新力，创意十足，紧跟当下热点并制作话题。

汇报对象：儿童发展部项目管理主管

职位信息：

根据机构发展战略与议题发展方向，联合公益伙伴及其他合作方设计与实施机构在农村地区学校儿童教育和卫生健康等领域的公益项目，以确保项目对于社会问题的改善专业有效，各相关方的参与可持续。

你将负责：

1、负责传播平台（项目抖音官号）的运营，以及图片/视频等素材整合剪辑工作；

2、协助项目传播、捐赠服务等工作，如撰写推文及报告、策划传播活动等；

3、其他领导交办的工作。

你能收获：

1、实习生补贴：2360元/月（全勤）；

2、壹基金开具的实习证明（实习期三个月及以上）；

3、获得深度接触国内优秀公募基金会日常运营的机会，与行业内公益人一起工作，汲取行业内优秀经验，实现个人的快速成长；

4、获得熟悉国内核心互联网公益平台日常运营与业务模式的机会，紧跟互联网公益平台发展潮流。

任职要求：

1、本科（同等学历）及以上学历；

2、具备责任心、细心、对公益项目有一定了解；

3、能持续全职参与项目工作3-6个月；

4、能独立撰写各类文案与稿件，具备媒体传播、文案写作等经验优先；

5、有优秀的信息整合、图片编辑和视频剪辑能力，熟练操作PowerPoint与Photoshop等常见的图文编辑软件、新媒体及移动社交工具；

6、对公益内容感兴趣，有话题思维，强责任心和执行力。

汇报对象：灾害管理部项目管理高级经理

你将负责：

1、按规范和流程，在项目管理系统中审核全国各地社会组织伙伴提交的项目资料，并在一对一微信服务群与伙伴沟通项目问题，推动项目进展及品质提升；

2、协助项目团队负责与伙伴沟通项目物资发货物流信息、大型传播倡导活动方案、项目传播素材等，并实时记录，协调问题处置；

3、通过电话、微信语音等方式，对全国社会组织伙伴、教官及社区志愿者救援队队长等进行回访，记录回访信息，并尽力做出分析汇总；

4、在力所能及的情况下，协助项目团队负责伙伴财务合规性审核，汇总月报信息，深挖典型传播案例，督导伙伴完善方案等；

5、其它领导临时安排的力所能及的工作。

你能获得：

1、实习生补贴：2360元/月（全勤）；

2、壹基金开具的实习证明；

3、获得深度接触国内优秀公募基金会日常运营的机会，与行业内的公益人一起工作，汲取行业内优秀经验，实现个人的快速成长；

任职要求：

1、本科及以上学历；

2、认同公益理念，有从事公益行业的热情和决心者最佳；

3、具有目标导向及创造性执行能力、沟通及影响力；

4、具有主动性及责任心、学习及适应力和与人协作的能力；

5、有较强的语言和文字表达能力；

6、能熟练运用office软件，有视频、图片编辑技能者更佳；

7、能持续参与项目工作3-6个月。